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公務(wù)員錄用人數五年增57%

萬(wàn)保人力資源   2014-06-03   瀏覽量:946

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昨日,人力和社會(huì )保障部發(fā)布的《2013年度人力資源和社會(huì )保障事業(yè)發(fā)展統計公報》透露,2013年,全國共錄用公務(wù)員20.4萬(wàn)人。相比起2009年的13萬(wàn)余人,增幅達57%。   根據該《公報》,2013年,全國共錄用公務(wù)員20.4萬(wàn)人。其中中央機關(guān)及其直屬機構1.9萬(wàn)人,地方18.5萬(wàn)人。   2010年,人社部首次在《2010年度人力資源和社會(huì )保障事業(yè)發(fā)展統計公報》中公布全國公務(wù)員錄取情況。該《公報》指出,2009年全國共錄用公務(wù)員13萬(wàn)余人。   記者梳理2009年至2013年的公務(wù)員錄取情況發(fā)現,五年來(lái),全國錄取人數處于增長(cháng)趨勢,而2013年的錄取人數則首次突破20萬(wàn),比起2012年增加了8.5%。   具體來(lái)看,2012年全國共錄用公務(wù)員18.8萬(wàn)人。其中,中央機關(guān)及其直屬機構1.8萬(wàn)人,地方17萬(wàn)人;2011年19萬(wàn)余人;2010年18萬(wàn)余人。   此外,此次《公報》中明確提出,開(kāi)展縣以下機關(guān)建立公務(wù)員職務(wù)與職級并行制度試點(diǎn),進(jìn)行公務(wù)員和企業(yè)相當人員工資試調查和分析比較。   《公報》亦表示,將積極推進(jìn)事業(yè)單位實(shí)施績(jì)效工資工作,分配激勵約束機制不斷完善。事業(yè)單位聘用制度推行率、事業(yè)單位工作人員合同簽訂率均超過(guò)了90%。

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