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惠普已為高管安排新崗位 加快分拆進(jìn)程

萬(wàn)保人力資源   2014-11-24   瀏覽量:968

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11月23日消息,一份惠普內部備忘錄顯示,惠普正在加快分拆過(guò)程,并已經(jīng)給多位高管安排了新職位,負責執行分拆計劃。

惠普已為高管安排新崗位 加快分拆進(jìn)程

惠普已為高管安排新崗位 加快分拆進(jìn)程

備忘錄顯示,惠普負責運營(yíng)表現的高級副總裁克里斯·蘇(Chris Hsu)將負責“惠普企業(yè)”的分拆,這家公司獨立之后將向企業(yè)客戶(hù)出售硬件和咨詢(xún)服務(wù)?;萜掌髽I(yè)個(gè)人系統高級副總裁恩里克·洛里斯(Enrique Lores)將幫助個(gè)人計算機和打印機業(yè)務(wù)執行分拆,這項業(yè)務(wù)分拆之后將命名為“惠普公司”?;萜掌髽I(yè)事業(yè)部首席運營(yíng)官吉姆·穆林(Jim Murrin)將負責分拆惠普的財務(wù)、稅務(wù)、協(xié)議和法律機構。

為了在快速變化的環(huán)境里增強競爭力,惠普上個(gè)月宣布將拆分成兩家上市公司,即惠普企業(yè)公司和惠普公司。分拆之后惠普現任CEO梅格·惠特曼(Meg Whitman)將擔任惠普公司的董事長(cháng)、惠普企業(yè)總裁兼CEO;惠普董事帕特·魯索(Pat Russo)將擔任惠普企業(yè)的董事長(cháng);惠普打印機和個(gè)人系統部門(mén)執行副總裁迪昂·韋斯勒(Dion Weisler)將擔任惠普公司總裁兼CEO。

惠普分拆是一項復雜的工作,涉及30多萬(wàn)名員工、全球hr369.com多個(gè)辦事處,以及1939年公司成立以來(lái)結成的大量合作伙伴關(guān)系?;萜詹⑽磁斗植鸪杀?,不過(guò)該公司預計2015年將會(huì )計入2012年宣布的裁員計劃相關(guān)的6億美元支出,這筆支出還會(huì )隨著(zhù)分拆的進(jìn)行而逐漸增加?;萜张l(fā)言人薩拉·波佩(Sarah Pompei)在一份電子郵件中表示:“我們有一個(gè)全面的計劃,確保能夠以對公司最小的損害實(shí)現成功分拆?!?

惠普的內部備忘錄顯示,一直負責惠普企業(yè)業(yè)務(wù)的比爾·維格特(Bill Veghte)是惠普企業(yè)公司規劃戰略、指導分拆的3人小組成員之一,另外2人分別是惠普企業(yè)服務(wù)負責人邁克·尼夫肯斯(Mike Nefkens)和惠普軟件業(yè)務(wù)負責人羅伯特·揚約翰斯(Robert Youngjohns)?;萜肇撠煼?wù)器和網(wǎng)絡(luò )業(yè)務(wù)部門(mén)的副總裁兼總經(jīng)理安東尼奧·內里(Antonio Neri)將接替維格特,并向他報告工作。

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